مجمع عمومی گروه یاریگران در تاریخ دوشنبه ۷/۱۲/۸۵ برای تشکیل شورای مدیران جدید برگزار میشود. از تمامی اعضا خواهشمندیم حتما در جلسه حضور یابند. ضمن اینکه از کاندیداها خواهشمندیم برای ثبت نام اسم خود به دفتر گروه مراجعه و اسم خود را بنویسند.ضمنا افراد دیگر برای آشنایی و شرکت میتوانند در جلسه حضور به هم برسانند.

اردوی گروه روز جمعه ساعت ۹ صبح میباشد. از همه اعضا دعوت میشود در این اردو شرکت نمایند.حرکت در ساعت ۱۰ صبح از جلوی درب اصلی دانشگاه شریف میباشد و مکان اردو پارک چیتگر میباشد. افطار هم در پارک خواهیم بود.

گروه برنامه های پارک چیتگر و شهربازی را برای بچه های 2 مرکز بهزیستی در این ماه برگزار مینماید برای آشنایی و شرکت در برنامه ها با ما تماس بگیرید. مطمئن باشید عضویت در گروه پولی نیست و هزینه ای برای شما ندارد!!

مقدمه:

از کودکان بهزیستی چه میدانیم؟

این قشر شامل افرادی هشتند که به دلایل مختلف در حال حاضر توسط سازمان بهزیستی نگهداری میشوند. این افراد در سنین مختلف (بدو تولد تا نوجوانی) وارد مراکز نگهداری بهزیستی میشوند تا هنگامی که خودشان بتوانند مستقلا زندگی کنند یا اصطلاحا به سن ترخیصی برسند که عموما مقارن با پایان دوران دبیرستان آنها میباشد. بدیهی است که این افراد بهترین سنین عمر خود را از لحاظ شکل گیری شخصیت تربییتی در این مراکز میگذرانند.

بنابراین برجسته ترین نیاز این افراد تربیت مناسب و شکل دادن یک شخصیت خوب در آنها میباشد . به هر حال هرچند که پر کردن خلا یک سرپرست خوب برای این افراد امکان ندارد و لیکن مسئولان سازمان بهزیستی تلاشهای فراوانی جهت رشد بهتر این کودکان و نوجوانان مینمایند، با این وجود خود این عزیزان هم اذعان میدارند که بسیاری از کمبود ها وجود دارد که شاید گروههایی از افراد جامعه بتوانند در رفع آنها زیر نظر این سازمان کمک های فراوانی انجام دهند.

اهداف گروه یاریگران:

هدف گروه یاریگران انجام کارهایی است که به نحوی در رشد شخصیت و تربیت کودکان و نوجوانان

 بی سرپرست موثر باشد. همچنین برقراری ارتباط پایدار و موثر جهت تاثیرگذاری و پیشرفت بیشتر این افراد مد نظر قرار دارد. از جمله این کارها میتوان به موارد زیر اشاره نمود:

_ رفع مشکلات درسی این افراد با تشکیل کلاسهای عمومی و خصوصی در محل نگهداری آنها

_ برگزاری کلاسهای فوق برنامه جهت بالا بردن توانایی های غیر درسی این افراد نظیر موسیقی، تئاتر، خوشنویسی و....

_ برگزاری برنامه های ورزشی (مسابقه فوتبال با دانشجویان، کوهنوردی و...)

_ بوجود آوردن یک ارتباط دوستانه و تاثیر پذیر

 

ارکان گروه :

الف : مجمع عمومی : این مجمع از گردهمایی کلیه اعضای گروه تشکیل میشود.

ب : هیئت امنا : هیئت امنا : عهده دار پشتیبانی تدارکاتی و مالی گروه است که میتواند متشکل از افراد حقیقی و حقوقی زیر باشد :

1. انجمن فارغ التحصیلان

2. موسسات خیریه

3. اساتید و مسئولین دانشگاه

4. مسئولین بهزیستی

5. سایر اشخاص با تصویب شورای مدیران

ج : شورای مدیران : این شورا از مسئولین واحدها و مسئول گروه تشکیل میشود و شامل واحدهای زیر است:

 واحد فوق برنامه ، واحد مالی و روابط عمومی واحد آموزش ، واحد داخلی، واحد پژوهش ، واحد نشره

در مطالب زیرین به توضیحاتی راجع به واحد های فعال گروه مینماییم برای مطالعه از بخش مقدمه شروع نمایید امیدواریم به زودی شما را در جمع خود ببنیم. برای اطلاعات بیشتر با ما تماس بگیرید

شماره های تماس:۶۶۱۶۵۸۲۵(دفتر گروه یاریگران)

۰۹۱۲۵۲۵۲۸۴۳(یوسف داستان)

واحد داخلی :                                                  

   این  واحد مسئولیت ایجاد نظم  وهماهنگی قسمتهای مختلف گروه را بر عهده داشته تا از ایجاد ناهماهنگی  و اختلال بین برنامه های اجرایی جلوگیری شود و امور داخلی مربوط به گروه انسجام بیشتری پیدا کند و در عین حال تبلیغات گروه نیز از وظایف این واحد میباشد.

کارهای این واحد تاکنون :

• ایجاد یک سیستم تسکیلاتی منظم برای امور اداری گروه و در دسترس بودن حداقل اطلاعات مورد نیاز برای ارائه افراد علاقمند که به گروه مراجعه میکنند.
• ثبت نام اعضای جدید و صدور کارت عضویت 
• برپا کردن نمایشگاه و یا غرفه مربوط به اریه فعالیتهای گروه
• ایجاد و راه اندازی تابلوی گروه
• برپایی بحث آزاد و ایجاد زمینه های انتقال تجربه بین اعضا

در اینجا لازم است بگوییم برای رسیدن به اهداف فوق عوامل زیادی باید دست در دست هم ، یکدیگر را یاری کنند که بزرگترین آن ها عبارتند از :

• توان و پشتوانه دانشجویی
• حمایت و یاری سازمان بهزیستی
• حمایت علمی و عملی اساتید دانشگاه و اهل فن
• حمایت مالی سازمان و افراد خیری که میخواهند در این کارها سهیم باشند.

در نهایت امید است که با یاری خداوند متعال گامی هر چند کوچک در این مسیر برداریم. در پایان دستهای گرمتان را میفشاریم و یاری تان را چشم در راهیم تا با همکاری و همدلی یکدیگر دردی را از دردهای جامعه درمان نماییم.

روابط عمومی :

  ارتباط مراکز بهزیستی  و سایر نهادهای داخلی و خارجی دانشگاه به عهده این واحد است.

این شورا تا کنون کارهای زیر را انجام داده است :

• ارتباط با مدیران بهزیستی و برگزاری جلساتی با مسئولین مراکز نگهداری کودکان و نوجوانان بی سرپرست با هدف معرفی گروه به آن مراکز و اطلاع از نیازهای مراکز و هماهنگی با آنها .
•  برسی عملکرد گروه در مراکز شبانه روزی و ارجاع نیازهای مراکز  ونظرات مسئولین مراکز نسبت به گروه
• تصمیم به گسترش پایگاه اطلاع رسانی گروه در شبکه اینترنت ،  در حال حاظر گروه به اطلاع رسانی  در وبلاگ به آدرسwww. Yarigaran.blogfa.com  میپردازد و گروهی را در سایت یاهو نیز تشکیل داده است تا با اعضا از طریق ایمیل در ارتباط باشد . گروه قصد دارد تا با تامین هزینه لازم سایتی را برای گروه اختصاص دهد.
• تشکیل کمیته ای  مشترک با مدیریت بهزیستی جهت هماهنگی بیشتر بین سازمان و دانشگاه جهت همکاریهای علمی ، فرهنگی و اجرایی
• ایجاد خبرنامه در مورد وضعیت گروه
• ارتباط با سازمان و نهاد های دیگری که بتوانند کمک کنند

برگزاری همایش برای شناخت گروه

واحد پژوهش :

 وظیفه این واحد نقد و بررسی علمی کار گروه و بررسی علمی کار گروه و بررسی کارشناسانه طرحها و برنامه های پیشنهادی و نتیجتا ارائه اصلاحات پیشنهادی در هر یک از برنامه ها و ارائه برنامه های جدید و مبتکرانه به همراه توجیهات لازم به شورای مدیران میباشد . همچنین این واحد بر آن است که روشهای کاربردی را در گروه ترویج و اصلاحات لازم را در این زمینه انجام دهد . در این راستا واحد پژوهش طرحهایی را در دست بررسی دارد که مهمترین آنها عبارتند از طرح دوستی و طرح طلع جوان.

• طرح دوستی :

    این طرح در حقیقت پس از بررسیهای انجام شده روی طیف وسیعی از بچه های شبانه روزی مطرح شد.  مشکلاتی که در ابتدا با آن مواجه بودیم عبات بود از:

رفع مشکلات درسی بچه ها در گرو رفع مشکلات فکری آنهاست.

لازمه موثر بودن در ایجاد آرامش فکری بچه ها ارتباطی مداوم است.

لذا ضروری بود که مدرسین به مسایلی غیر از تدریس نیز بپردازند. در ابتدای کار گروه این مسئله تحت اردوها و برنامه های تفریحی فرهنگی دنبال میشد. اما پس از چندی به مشکلاتی برخوردیم. بسیاری از بچه ها به برنامه هایی در دسته های کوچک را به برنامه های جمعی بزرگ ترجیح میدادند. محدودیت امکانات گروه و اینکه یک برنامه کم جمعیت هم بار اجرایی کمتری دارد و راحتتر و با هزینه کمتر اجرا میشود و هم موثرتر اعمال میشود.

   با تمام این اوصاف و با در نظر گرفتن جمله یکی از مسئولان بهزیستی که گفته بود این بچه ها با تمام مشکلاتی که در سازمان دارند باز هم هنوز یتیم نیستند بلکه وقتی از بهزیستی ترخیص میشوند تازه آن وقت است که احساس یتیمی میکنند ، شروع به برنامه ریزی طرحی به نام طرح دوستی کردیم. میخواهیم مانند دو دوست با بچه ها زندگی کنیم. و در این زندگی بچه ها آماده میشوند. برای رویارویی با جامعه ای که پر است از ناهمواری ، پر است از مشکلاتی که اگر در برابر آنها بمانیم حتی ما که خانواده را به عنوان یک پایگاه اجتماعی ثابت داریم احساس یتیمی خواهیم کرد.

• طرح طلوع جوان :

  بسیاری از بچه های شبانه روزی ها و بخصوص بچه های دبیرستانی و آنهایی که در شرف ترخیصی هستند به صورت لحظه ای زندگی میکنند ، تلاش نمیکنند و به آینده فکر نمیکنند. البته کسانی که در شرف ترخیص هستند اندیشه آینده برایشان به شدت آزار دهنده است ، که اکثرا از آن فرار میکنند ویا طرفدار ایده هر چه پیش آید خوش آید هستند و برای آن تلاش نمیکنند.

      در طلوع جوان سعی میشود تا با ترغیب افراد به تلاش و همفکری با دوستانش راه حلهایی برای مشکلاتش پیدا کند و تا نهایت تلاش خویش را انجام نداده است دست از تلاش برندارد. وی باید سعی نماید کار در غالب گروهی را به خوبی تجربه نماید و میتواند موفق تر عمل نماید. همچنین در طلوع جوان به دنبال راههایی مناسب برای ساماندهی امور جوانان بهزیستی با کمک خود بچه های بهزیستی و استفاده از امکانات و صحبت با مراکز کار و... برای ارائه راهکار هستیم.

برنامه های دیگر واحد پژوهش :

• برگزاری همایشهای علمی
• برگزاری کلاسهای روانشناسی و مشاوره

ارتباط با مربیان توانمند برخی مراکز و دعوت از آنها برای جلسات مشاوره

واحد نشریه :

 وظیفه این واحد ایجاد یک نشریه برای اطلاع رسانی در دانشگاه یا خارج آن و همچنین نشریه ای در بین مراکز شبانه روزی جهت تشویق فعالیتهای مثبت کودکان و نوجوانان بی سرپرست و بوجود آوردن زمینه رشد فعالیتهای گروهی و فرهنگی خودجوش در این مراکز است. مطالب این نشریه توسط خود فرزندان مراکز تهیه میشود. از جمله فعالیتهای این واحد میتوان به موارد زیر اشاره نمود :

• انتشار اولین شماره در بهار سال 78 که بیشتر جنبه فراخوانی داشت
• انتشار نشریه به صورت فصلنامه
• نهیه ویژه نامه به مناسبتهای خاص

گروه قصد دارد با بوجود آوردن نشریه ای قوی زمینه فعالیت موثرتری را بوجود آورد لذا از همه علاقمندان  دعوت به همکاری میگردد

واحد مالی :

 وظیفه این واحد را میتوان به صورت زیر خلاصه کرد:

• برآوردن کلیه نیازهای مالی گروه
• انجام امور مالی در داخل گروه (تخصیص بودجه ، پرداخت پول، تسویه حساب و ...در ارتباط با سایر واحدها)

البته این واحد با توجه به اهداف گروه قسد تامین نیازهای مالی فرزندان بهزیستی را جز در موارد خاص ندارد،کما اینکه این نیازها تا حدودی توسط سایر گروههای خیریه جامعه رفع میشود.

آنچه به عنوان نیازهای مالی اساسی گروه یاریگران مطرح است عبارت است از:

• هزینه های برنامه ها و طرحهای گروه در ارتباط مستقیم با بچه های بی سرپرست
• هزینه های مالی تشکیلاتی که شامل تهیه یک سری امکانات برای گروه میباشد.

منابع مالی گروه تاکنون به شرح زیر بوده است :

• دانشگاه : از طرف دانشگاه به گروه یاریگران مانند سایر گروههای رسمی در داخل دانشگاه بوجه ای سالانه هر چند اندک اختصاص میابد که گروه متناسب با نیازهای خود آن را در طول سال استفاده میکند.
• دوستان گروه : برخی افرادی که زمانی در گروه فعال بوده اند یا در حال حاظر فعال هستند ویا به نحوی گروه را میشناسند در زمانهای مختلف به گروه کمک میکنند.
• افراد و موسسات و سازمانهای مربوطه در سطح جامعه : این نهادها با معرفی خود میکوشند تا از این طریق به رفع نیازهای گروه کمک کنند.

از جمله اهدافی که این واحد در آینده در نظر گرفته است میتوان به موارد زیر اشاره نمود :

• ارتباط بیشتر با با مراکز و موسسات خیریه فعال
• بوجود آوردن بودجه ای مستمر برای تامین نیازهای مالی واحدهای دیگر

واحد آموزش :

 وظیفه این واحد فراهم آوردن امکان تدریس در زمینه های درسی به فرزندان مراکز بهزیستی میباشد. تاکنون این واحد با در اختیار بیش از 80 مدرس در مراکز مختلف تحت پوشش گروه سعی در برطرف کردن مشکلات علمی فرزندان بی سرپرست دارد.

فعالیتهای واحد آموزش تاکنون به صورت زیر بوده است :

• تدریس خصوصی و نیمه خصوصی در مراکز بهزیستی جهت بالا بردن سطح علمی بچه های مرکز.
• طرح ریزی سیستم نظارت بر کار مدرسین اجرای برنامه های فرهنگی آموزشی
• برنامه تفریحی معلم و شاگرد
• ایجاد روابط دوستانه با بچه های مرکز که گام اول آن با تدریس دانشجویان در این مراکز برداشته میشود.
• تشکیل کلاسهای روش تدریس

گروه تا کنون با 7 مرکز ارتباط برقرار کرده است.

واحد فوق برنامه:

مهمترین وظیفه این واحد برگذاری جشنها ، اردوها و بازدیدهای مختلف برای فرزندان بی سرپرست است. از اهداف این واحد میتوان به موارد زیر اشاره کرد:

• تقویت روحیه همکاری بین بچه ها با برگذاری برنامه هایی مانند اردو
• بالا بردن سطح علمی و فرهنگی بچه ها
• ایجاد ارتباط بهتر و قویتر بین بچه ها و دانشجویان
• ایجاد روحیه بهتر برای بچه ها و تشویق آنها

برنامه های اجرا شده تاکنون :

• برگذاری جشن روزی با غنچه ها در دانشگاه بصورت تقریبا سالانه
• بازدید از دانشگاه به عنوان یک محیط علمی و فرهنگی و بازدید از آزمایشگاهها و...
• برگذاری کلاس های کارگاه برای بچه های علاقمند و بالاخص در شرف ترخیص از مرکز جهت ایجاد زمینه های شغلی مفید و ایجاد انگیزه کاری
• بیش از دویست برنامه تفریحی مختلف از جمله پارک ارم و سینما و شهربازی و استخر و پارک آبی وپارک چیتگر و... با کمک اعضای گروه
• برگذاری جشن های تشویقی برای بچه های مستعد  و جشن تولد
• برگذاری جشن به مناسبت های مذهبی و تاریخی- برگذاری سفره افطاری  در ماه مبارک رمضان در دانشگاه
• صرف افطاری در مراکز شبانه روزی با شرکت دانشجویان و مدرسین مراکز
• برگذاری کلاسهای هنری نظیر موسیقی، سفالگری و...
• بازدید از کارخانجات ، موسسات تولیدی و خدماتی ، سرای سالمندان ، فرهنگسراها ، موزه ها و...
• برگذاری مسابقات فوتبال با حضور شخصیت های شناخته شده ورزشی
• کمک برای تهیه کامپیوتر برای مراکز بهزیستی که  به آن نیاز دارند
• جشنواره کار وتلاش در دانشگاه
• مسابقات علمی – تفریحی در دانشگاه با کمک دانشکده ریاضی
• میزگردهایی با حضور بزرگان رشته های مختلف علمی ، ورزشی ، فرهنگی و...
• کلاسهای آموزش کامپیوتر
• کمک به بچه های ترخیصی

ارکان گروه :

الف : مجمع عمومی : این مجمع از گردهمایی کلیه اعضای گروه تشکیل میشود.

ب : هیئت امنا : هیئت امنا : عهده دار پشتیبانی تدارکاتی و مالی گروه است که میتواند متشکل از افراد حقیقی و حقوقی زیر باشد :

1. انجمن فارغ التحصیلان

2. موسسات خیریه

3. اساتید و مسئولین دانشگاه

4. مسئولین بهزیستی

5. سایر اشخاص با تصویب شورای مدیران

ج : شورای مدیران : این شورا از مسئولین واحدها و مسئول گروه تشکیل میشود و شامل واحدهای زیر است:

 واحد فوق برنامه ، واحد مالی و روابط عمومی واحد آموزش ، واحد داخلی، واحد پژوهش ، واحد نشریه

مقدمه:

از کودکان بهزیستی چه میدانیم؟

این قشر شامل افرادی هشتند که به دلایل مختلف در حال حاضر توسط سازمان بهزیستی نگهداری میشوند. این افراد در سنین مختلف (بدو تولد تا نوجوانی) وارد مراکز نگهداری بهزیستی میشوند تا هنگامی که خودشان بتوانند مستقلا زندگی کنند یا اصطلاحا به سن ترخیصی برسند که عموما مقارن با پایان دوران دبیرستان آنها میباشد. بدیهی است که این افراد بهترین سنین عمر خود را از لحاظ شکل گیری شخصیت تربییتی در این مراکز میگذرانند.

بنابراین برجسته ترین نیاز این افراد تربیت مناسب و شکل دادن یک شخصیت خوب در آنها میباشد . به هر حال هرچند که پر کردن خلا یک سرپرست خوب برای این افراد امکان ندارد و لیکن مسئولان سازمان بهزیستی تلاشهای فراوانی جهت رشد بهتر این کودکان و نوجوانان مینمایند، با این وجود خود این عزیزان هم اذعان میدارند که بسیاری از کمبود ها وجود دارد که شاید گروههایی از افراد جامعه بتوانند در رفع آنها زیر نظر این سازمان کمک های فراوانی انجام دهند.

اهداف گروه یاریگران:

هدف گروه یاریگران انجام کارهایی است که به نحوی در رشد شخصیت و تربیت کودکان و نوجوانان

 بی سرپرست موثر باشد. همچنین برقراری ارتباط پایدار و موثر جهت تاثیرگذاری و پیشرفت بیشتر این افراد مد نظر قرار دارد. از جمله این کارها میتوان به موارد زیر اشاره نمود:

_ رفع مشکلات درسی این افراد با تشکیل کلاسهای عمومی و خصوصی در محل نگهداری آنها

_ برگزاری کلاسهای فوق برنامه جهت بالا بردن توانایی های غیر درسی این افراد نظیر موسیقی، تئاتر، خوشنویسی و....

_ برگزاری برنامه های ورزشی (مسابقه فوتبال با دانشجویان، کوهنوردی و...)

_ بوجود آوردن یک ارتباط دوستانه و تاثیر پذیر

بسیاری از دوستان خواستار ارائه توضیحاتی جامع در مورد فعالیت های گروه بودند بدین وسیله امیدواریم بتوانیم بخشی از فعالیتهای گروه را به عرض برسانیم.

بسیاری از دوستان خواستار ارائه توضیحاتی جامع در مورد فعالیت های گروه بودند بدین وسیله امیدواریم بتوانیم بخشی از فعالیتهای گروه را به عرض برسانیم.

مسابقه فوتبال جام دوستی داننشگاه شریف با حضور ۶ تیم ( دو تیم از مرکز بهزیستی افسریه و دو تیم از مرکز شهدا و دو تیم در قالب تیمهای شریف) در سالن فوتبال دانشکده جنگ برگزار شد. عادل فردوسی پور نیز در قالب تیم شریف ۲ به میدان رفت. سرانجام تیمهای افسریه ۱و۲ شریف ۱و۲ به مرحله پایانی راه یافتند و در این مرحله تیمهای افسریه ۱و۲ با شکست حریفان خود به فینال رسیدندو در فینال نیز تیم افسریه ۱ با شکست حریف خود برنده جایزه نهایی و کاپ مسابقات شد.

در حاشیه

* در ابتدای بازیها و درحالی که تیمها مشغول گرم کردن خود بودند با ورود عادل فردوسی پور به سالن دانشجویان به شدت به تشویق وی پرداختند. عادل  نیز با خوشرویی به جمع آنها پیوست و با بسیاری از آنها و حتی سربازان دانگاه جنگ عکس یادگاری گرفت.

* در بازی بین افسریه ۲ و شهدای ۲ جو سالن به یکباره به هیجان گرایید. دانشجویان با تحریک یوسف داستان (از دانشجویان)که در دروازه شهدای ۲ ایستاده بود به یکباره به شدت به تشویق تیم شهدا پرداختند. این امر با واکنش تماشاگران افسریه رو برو شد و آنها نیز به شدت به تشویق تیم خود پرداختند.جو سالن در این لحظات بسیار دیدنی بود.

* کاپ این این مسابقات هم که توسط گروه یاریگران خریداری شده بود بسیار زیبا بود. بدنه این کاپ نقره ای بود و در راس آن آرم پرچم ایران قرار داشت. وروی آن با خط عادل فردوسی پور نام مسابقات نوشته شده بود.

* مراسم معرفی تیم اول هم که توسط برخی از دانشجویان و در دقایق آخر برنامه ریزی شد بسیار جالب توجه بود.جایزه تیم اول هم با پیشنهاد مسئوفل یاریگران  هادی بی طالبی و موافقت مسئول مالی گروه افزایش یافت. کاپ توسط عادل فردوسی پور به میلاد کاپیتان تیم اول داده شد و در این هنگام برفهای شادی نیز در هوا پراکنده شد.  همه بچه هانیز کا ملا راضی به نظر میرسیدند.

سلام

یک مسابقه بزرگ شطرنج به صورت سیمولتانه (همزمان) قرار است در اردیبهشت در دانشگاه برای کمک به کودکان بهزیستی و بیمارن جزامی برگزار شود. برای شرکت در آن یا برای کمک در اجرای برنامه( از قبیل تهیه متن خبر برای خبر گذاری ها یا چیدمان محل برگذاری مسابقه و...) با ما تماس بگیرید(یا پیغام بگذارید).

ماجرا ی زیر چند روز پس از واقعه خصوصی شدن مرکز آیت ا.. سعیدی رخ داده است:

برادر بزرگتر یکی از بچه ها که ترخیص شده بود برای تبریک تولد برادرش به مرکز میرود. ما بردر بزرگتر را علی و برادر کوچکتر را حامد مینامیم. علی از نگهبان مرکز میخواهد که در راباز کند ولی نگهبان با این بهانه که دستور رییس این است که ما نباید چنین کاری را انجام دهیم از این کار خودداری میکند . حامد پشت میله ها میاید و علی دستش را  از پشت میله ها میگیرد . همه میدانند که حامد خیلی علی را دوست دارد. علی تولدحامد را تبریک میگوید و هدیه کوچکی که خریده و مطمئنا از هدیه خیلی خیر ها برای حامد با ارزشتر است به وی میدهد. علی باز هم خشمگینانه از سرایدار میخواهد که در را  باز کند ولی وی باز هم امتناع میکند. علی که عصبانی شده میله ها را میگیرد تا از آنها بالا برود . سرایدار وی را تهدید میکند اما علی از این تهدیدها نمیترسد سریدار خشمگینانه به حامد ۱۲ ساله نگاه میکند .حامد از علی میخواهد که پایین بیاید و میگوید که اگر داخل بیایی فردا رییس مرکز با وی تسویه حساب میکند!!

علی پس از این حرف حامد با ناراحتی پایین میاید و سنگی بر میدارد و میگوید که اگر اجازه ندهند تا برادرش را ببیند شیشه ها را میشکند. سرایدار نگاه معنا داری به حامد میکند و این بار حامد با تمام غروری که دارد نمیتواند جلوی خودش را بگیرد و زیر گریه میزند . سنگ از دستان علی به زمین میافتد  . علی جلو می اید و از  پشت میله ها صورت امیر را میگیرد و از وی میخواهد که گریه نکند. سپس مرکز را ترک میکند.

یکی از کارهای عجیب وغریب بهزیستی واگذاری مراکز به افراد پولدار(از دید آنها خیر ) میباشد و جالبتر اینکه ممکن است تمام این تغییرات در عرض کمتر از یک هفته رخ دهد! واما تبعات آن:

رییس جدید ممکن است تمام تلاشهای قبلی را نادیده بگیرد. شما ممکن است با یک نفر کار کرده باشید آن فرد در المپیاد ریاضی پایه پنجم دبستان هم قبول بشود و سه سال تمام فعالیت های درسی وی را زیر نظر بگیرید و معدل ۱۷ ای فرد در چهارم دبستان به ۵۶/۱۸ هم برسد و شما برنامه ثبت نام وی در یکی از بهترین مدارس را هم بریزید ولی رییس جدید ملاقات های شما را بی هیچ دلیلی قطع کند و حتی حاظر به ملاقات با شما درباره صحبت راجع به این موضوع هم نباشد!! به نگهبان مرکز هم بسپارد تا شما را داخل مرکز ابدا راه ندهند! و وقتی هم بگویید من ۳ سال با این فرد کار کرده ام و وقت گذاشته ام بگوید: شما مگر پدر و یا مادرش هستید؟!! ودر توصیه ای کاملاجدی بگویند: بهتر است ( به نفعتان است )راجع به این موضوع حساسیت نشان ندهید !!!

از آنجا که تغییرات به سرعت برق روی میدهد و آقای (خانم)پولدار!! می خواهد دستوراتش را به سرعت  اجرا نماید شوکی آنی به بچه های مرکز وارد میشود و ممکن است چند تا از آنها که نمیتوانند این تغییرات را به این سرعت و در مدت چند روز بپذیرند تحت فشار وارده از مرکز فرار کنند که خوب البته اتفاق مهمی در بهزیستی محسوب نمیشود!! (چنان که این اتفاق افتاد)

رییس جدید افرادی را که مخالف اهدافش باشند به جاهای دیگر منتقل میکند یا عذرشان را میخواهد! وی حتی گروه هایی که فقط فکر میکند ممکن است با وی کنار نیایند بدون گفتگو با آنها و بررسی اهدافشان از کارشان منع میکند!! (البته خوشبختانه این گروه ها هیچ حقوقی نمیگیرند که وی آن را هم قطع کند!!)

هیچ وقت سعی نکنید رییس جدید را بیابید زیرا هیچ وقت در مرکز نیست!! این را بعد از صدها تماس و دهها بار مراجه (با وجد مسیر طولانی ) میتوانید  مشاهده نمایید. شاید این سوال برایتان پیش بیاید که پس وی چگونه مرکز را اداره میکند؟ جواب این است که: وی اصلا به این کار نمیپردازد!! پس آیا منافعی در این مورد وجود دارد؟؟؟

و در نهایت هیچ وقت جلوی چشم بچه های این مرکز به این مرکز وارد نشوید زیرا بچه ها با محاصره شما سراغ معلمهایشان  را که از طرف گروه به آنجا میرفتند را از شما میگیرند و شما هرگز نمیتوانید در برابر پرسشهای بی شمار آنها در مورد علل نمامدن آنها به دلیل راه ندادنشان به مرکز توضیحی قانع کننده برای بچه دبستانی بدهید!!!

نمونه کامل این امر را میتوانید در مورد مرکز بهزیستی آیت ا.. سعیدی مشاهده نمایید.